述职评议展风采砥砺奋进再启航 ——公司召开2022年度绩效考核工作会

作者：

孙欣卓

发布时间：

2023-01-07 17:30

为进一步加强干部队伍建设，客观评价干部实绩，提高干部的整体素质，1月5日，公司召开2022年度绩效考核工作会。公司领导班子成员、全体中层干部及职工代表参加会议，党总支委员、副总经理孟超主持会议。

公司总经理、党总支副书记宋士琨作动员讲话。他对公司全员的辛勤付出表示感谢。同时指出参评部门及个人要统一思想，增强责任意识，坚持实事求是、客观公正、公平公开，做到正确对待自己、正确对待考核、正确对待民意、正确对待组织上依据考核情况所做出的各项决定，确保考核工作顺利开展。

13名中层干部对照国有企业领导人员二十字标准，结合德能勤绩廉五个方面开展述职述廉工作报告。公司领导对各部门年度工作情况给予充分肯定，分析了当前阶段中存在的问题，对新一年工作提出更高要求。

公司董事长、党总支书记贺斌指出此次开展年度绩效考核，是公司持续深入推进三项制度改革，落实“能者上、平者让、庸者下”的管理机制，实现分配的透明化、公平化、可量化，突出绩效考核的评价性、发展性、引导性，为不断提升公司管理能力、管理效率、管理质量打下坚实基础。

绩效考核是对2022年度各项工作的一次全面“体检”，公司将以此次绩效考核为契机，全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，对考核中发现的问题及时查漏补缺，加强部门间沟通协调，形成工作合力，以势在必得的决心完成2023年各项目标任务，努力为公司发展作出更大贡献。

上级单位

述职评议展风采 砥砺奋进再启航 ——公司召开2022年度绩效考核工作会